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Gemeinsam barrierefrei studieren

Zwölf Prozent aller Studierenden erleben aufgrund ihrer körperlichen oder psychischen Beeinträchtigung nicht nur im Alltag vielerlei Einschränkungen und Probleme, sondern auch auf den Hochschulen. Manche davon lassen sich mithilfe einer verbesserten Infrastruktur bzw. moderner Technologien abschwächen, andere – wie etwa soziale Ausgrenzungen – sind weit schwieriger zu überwinden.

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Bereits 400 Schnupperangebote des NEBA-Netzwerks in 12 Wachstumsbranchen für Jugendliche mit Benachteiligungen in ganz Österreich, noch vor offiziellem Start der einmaligen Arbeitsmarktinitiative.

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Mit „Märchen“ haben die Wahlen zum Studentenparlament für gewöhnlich wenig zu tun, eher schon mit „Satire“, manche meinen auch mit „Slapstick“. „Es war einmal“ eignet sich trotzdem gut als Aufmacher für diese kurze Geschichte über die „Österreichische Hochschülerschaft als Kaderschmiede“ – Fragezeichen inklusive.

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Am 4. Juni haben HR-Verantwortliche und High Potentials die Gelegenheit, sich einen Überblick über heimische MBA-Anbieter zu verschaffen. Erstmals sind auch LL.M.-Anbieter vertreten.

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Worauf es wirklich ankommt: Teil 2

In der Jugend – Einsam statt gemeinsam?

Angesichts der hohen Geschwindigkeit, mit der sich das Rad der Zeit dreht,
verlieren wir vieles aus den Augen. Werte, Prinzipien und Ziele gehen unter oder finden erst gar nicht den Weg in unsere Überlegungen. ZukunftsBranchen möchte ein kritisches Auge auf unsere Lebensphasen und die damit verknüpften Werte werfen – von der Kindheit bis ins hohe Alter.

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FOTOS: Shutterstock/Aaron Amat; BMASK; neba.at; Frank Vincentz; SXC/cruxbrasil/Nemesis63; naku.at.

Mit 183 Komitees und knapp 6.000 teilnehmenden Personen, die jährlich rund 2.000 neue Normen und Standards entwickeln oder den Marktbedürfnissen anpassen, verfügt Österreich über die höchste Expertenrate im europäischen Vergleich. Mehr ...

Immer öfter ernten konventionelle Plastiksackerl und -verpackungen Stirnrunzeln, wenn nicht gar Verweigerung. Die Konsumenten werden kritischer und wollen Alternativen zum Plastik, das unseren Planeten zumüllt. Können bereits existierende Bio-Kunststoffe das Problem dauerhaft beheben? Mehr ...

Natürlich können nicht Städte als solche intelligenter werden, sehr wohl aber deren Einwohner und Politiker. Bereits 18 österreichische Städte und Regionen haben an Wettbewerben für mehr Energieeffizienz und Nachhaltigkeit teilgenommen. Mehr ...

Employer Branding – Arbeitgebermarkenbildung – beschäftigt sich damit, gute Leute ins Unternehmen zu holen und die besten Mitarbeiter auch zu behalten. Am sich zuspitzenden Bewerbermarkt müssen sich auch Klein- und Mittelbetriebe verstärkt mit dem Thema auseinandersetzen, um betriebswirtschaftlich erfolgreich zu bleiben, erzählt Birgit Kosits. Mehr ...

Fühlen sich Handelsangestellte wirklich so schlecht bezahlt? Freuen sich Arbeitnehmer im Gewerbe über hohes Ansehen? Und sind Österreichs Gastro-Mitarbeiter eher pessimistisch oder zuversichtlich, was ihre Jobchancen betrifft? Mehr ...

Im Gespräch mit Rudolf Hundstorfer, Bundesminister für Arbeit, Soziales und Konsumentenschutz

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