Auf eine erfolgreiche Lehrzeit!

Junge Menschen zu motivieren, will gelernt sein. Dabei spielen klassische Faktoren, wie etwa Geld, nicht zwingend die wichtigste Rolle. Hier einige Tipps um die Motiva-tion der Lehrlinge zu fördern.


Mit Herbst haben viele Jugendliche ihre duale Ausbildung zum gewünschten Lehrberuf begonnen. Der Umstieg ins Berufsleben ist für die meisten eine Herausforderung. Wie sich Berufsanfänger machen und ob sie gute Leistungen erbringen, hängt dabei von den Vorgesetzten ab, wie auch Julia Frankl, HR-Managerin der List Group (list-group.at) weiß, die aktuell 32 Berufsbeginner begleitet. Sie gibt Tipps, mit denen die Motivation der Lehrlinge gesteigert werden kann. So gewinnt man im besten Fall nicht nur engagierte Auszubildende, sondern auch leistungsfähige neue Mitarbeiter.

Offene Kommunikation.
Ob betriebs- interne Themen, Lob, Kritik oder auch die Motivation selbst – Lehrlinge sollen offen über ihre Ausbildung kommunizieren dürfen. Regelmäßige Feedback-Gespräche sind hier sehr ratsam. „Ausbildungsverant-wortliche sollten signalisieren, dass sie immer ein offenes Ohr für die Belange von Lehrlingen haben. Denn eine niveauvolle Gesprächskultur wirkt sich auch positiv auf deren Zufriedenheit aus“, erklärt Frankl.
    
Vertrauen und Verantwortung geben.
Sicher gibt es Tätigkeiten, bei denen sich Lehrlinge noch nicht auskennen, weil die nötige Erfahrung fehlt. Dennoch sollte man ihnen wichtige Aufgaben zutrauen und Verantwortung übertragen. Das vermittelt Wertschätzung und führt in vielen Fällen zu mehr Engagement. Wer das Potenzial jedes Einzelnen nutzen möchte, sollte die Selbstständigkeit im Laufe der Ausbildung sukzessive erhöhen.

Freizeit als Leistungsmotiv.
Die Generationen Y und Z legen größeren Wert auf Lebensqualität. Die Gestaltung der Freizeit spielt dabei eine wesentliche Rolle. „Junge Menschen sind vermehrt auf der Suche nach Jobs, bei denen sie ihre Arbeitszeit – soweit innerhalb der Kernzeiten möglich – flexibel einteilen können“, verrät Frankl. Zudem ist es wichtig, dass Lehrlinge im Normalfall keine Überstunden machen und ihre Pausenzeiten einhalten können.

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